1966 - 1971 Es creada la Cooperativa

02 Febrero 1966

Los motivos de creación de la Cooperativa, se remontan a los años 1965 y 1966, cuando entidades estatales como el Distrito de Carreteras No. 11, Obras Públicas Municipales, Empresas Públicas de Neiva y Hospital San Miguel de Neiva, estaban atravesando por una situación económica muy difícil , llegando a adeudar hasta tres quincenas a sus trabajadores.

1966 - 1971 Es creada la Cooperativa

Los motivos de creación de la Cooperativa, se remontan a los años 1965 y 1966, cuando entidades estatales como el Distrito de Carreteras No. 11, Obras Públicas Municipales, Empresas Públicas de Neiva y Hospital San Miguel de Neiva, estaban atravesando por una situación económica muy difícil , llegando a adeudar hasta tres quincenas a sus trabajadores, obligando a estos a vender sus nóminas a agiotistas que tenían conocimiento de la llegada de recursos a esas empresas y diez días antes se las compraban, descontándoles hasta un 10% La iniciativa de crear una cooperativa, fue liderada por el señor Francisco Antonio Gordillo Cruz, Presidente de la Federación de Sindicatos de la Unión de Trabajadores de Colombia y el señor Ismael Quevedo, representante de la Unión de Cooperativas de Colombia UCONAL y Gerente de la Cooperativa San Miguel de Garzón, quienes empiezan a realizar gestiones para crear en Neiva una Cooperativa de ahorro y crédito, con el fin de solucionar en parte, la situación económica difícil que afectaba a este grupo de las empresas antes mencionadas. Estos gestores, inician tareas de sensibilización en cada Asamblea Sindical, donde explicaban las bondades del proyecto empresarial cooperativo, situación que presentaba dificultades porque algunas Cooperativas existentes como la de Inquilinos de la Galería de Neiva y la Industria Licorera del Huila se encontraban en quiebra y en otros casos los fondos de todos los asociados habían sido hurtados por los gestores, por lo anterior el panorama no era el mejor para crear una nueva Cooperativa; sin embargo, es preciso resaltar que fue el elevado grado de motivación y el liderazgo de estos dos gestores, lo que permitió la creación de esta cooperativa. Este proyecto empresarial nace con un monto de capital de $ 530,oo de aportes de los 30 asociados, incluidos los directivos; buscaba que la comunidad se asociara y ahorrara, para luego obtener créditos con intereses bajos, comparándolos con los existentes en el mercado, además de dictar cursos cooperativos para difundir su filosofía , principios y valores, característicos del sector cooperativo, que además permite la participación de los asociados en los estamentos directivos así como en los rendimientos económicos, al permitirles ser dueños directos de la Cooperativa. El 12 de abril del año 1970 se modifica la razón social de la Cooperativa de Trabajadores del Huila de acuerdo con el Acta N° 4 de la Asamblea General, en la que se aprobó conforme a lineamientos de trabajar por la integración sindical y cooperativa del Décimo Primer Congreso de la UTC, en la que se hizo hincapié que el nombre de la cooperativa debía ser el de Cooperativa de Ahorro y Crédito UTRAHUILCA UTC Ltda. En la mencionada Asamblea, uno de los fundadores el señor Francisco Antonio Gordillo, propuso que el nombre de las cooperativas que se crearan debía llevar la sigla de las federaciones regionales de trabajo, como reconocimiento al esfuerzo del movimiento sindical, el cual en ese momento era combatido duramente por el gobierno y los patrones. Es de esta forma que se obtiene el nombre de Cooperativa de ahorro y crédito UTRAHUILCA UTC Ltda., que significaba Unión de Trabajadores del Huila y Caquetá, debido a que todos sus asociados y dirigentes pertenecían a las bases trabajadoras, existiendo asociados tanto del Huila como del Caquetá, en el caso del Seguro Social, como la oficina del Caquetá dependía del Huila, se les permitió su afiliación así como a los trabajadores del Distrito de Carreteras.

1975 - 1981 Venta de Electrodomesticos

07 Mayo 1975

A partir de 1975 se amplía la planta de personal, conservando la misma estructura, pero vinculando más personal, además de Revisor fiscal, esta estrategia, basada en recursos disponibles de la actividad económica de ahorro y crédito, además de las capacidades y liderazgo de los directivos y trabajadores, permitió el crecimiento en asociados. La asociación era de vínculo cerrado.

1982 - 1986 Apertura Agencia Pitalito. Creación EMCOOVEN, EMCOFUN, EMCOSALUD, EDICOOPH.

02 Febrero 1982

En la década del 80 con la llegada a cargos directivos de Salvador Gómez Gómez, José Ramiro Becerra Sterling y Yael Garaviño, profesionales con una formación académica mayor a los fundadores y predecesores, quienes aplicaron conceptos de planeación estratégica, presupuestos y estrategias publicitarias, la cooperativa inicio su etapa de mayor crecimiento; estos líderes sindicales le dieron otra visión y abrieron.

1987-1991 Conversión a MULTIACTIVA. Apertura San Agustín y Campoalegre. Nace Asocoph.

01 Febrero 1987

El 17 de marzo de 1991 la XXV Asamblea General ordinaria, aprueba la reforma estatutaria que cambia su razón de Cooperativa especializada de Ahorro y Crédito por Cooperativa Multiactiva del Huila "UTRAHUILCA", acatando el Artículo 61 y 63 de la Ley 79/88 que promulgan: Art 61 "Las Cooperativas en razón del desarrollo de sus actividades podrán ser especializadas, multiactivas.

1992-1996 Apertura Agencias Isnos, Baraya, Sta. María, Timaná, Neiva Sur, Hobo, Saladoblanco, Tesalia y Neiva Oriente. Creación Sección Infantil y Juvenil AMIGUITOS. Creación FUNDAUTRAHUILCA

04 Febrero 1992

De acuerdo con La Ley 79 de 1988 la cual le dio un marco legal propio al cooperativismo en Colombia, UTRAHUILCA acoge el artículo 27 que dispone la forma en que pueden vincularse menores de edad a la cooperativa, "Podrán ser asociados de las cooperativas las personas naturales legalmente capaces y los menores de edad que hayan cumplido 14 años.

1997-2001. Crisis Cooperativa, Reuniones Informativas, Conversión Ahorro y Crédito. Afiliación FOGACOOP. Incorporación COFICOL y COFINAM.

01 Febrero 1997

Dentro del ciclo de vida de la empresa, la crisis más fuerte fue la presentada en el año 1998, debido a la expedición del Decreto N 798 del 20 de marzo de 1997, en el cual se prohíbe a los entes del orden nacional tener depósitos e inversiones en entidades que no se estén vigiladas por La Superintendencia Bancaria.

2002- 2006. Apertura Agencia La Plata, Florencia y Garzón. Convenios PADEMER, BANCOLDEX, LA EQUIDAD. Convenio Tarjeta Débito, Cajeros Automáticos

07 Febrero 2002

La cooperativa cuenta con tecnología satelital para procesar información y para los puntos de atención como es el caso de los cajeros automáticos. El aspecto tecnológico tuvo un gran avance a través del convenio de afinidad con Banco de Bogotá, por medio del cual se instalaron cajeros automáticos en todas las agencias de la cooperativa.

2007-2013. Conversión Cooperativa Latinoamericana.

01 Febrero 2013

Apertura Agencia Martires Neiva y Popayán. Convenio FINAGRO, FINDETER Y EFECTY.En la Asamblea celebrada el 17 de marzo de 2007, se modifican los estatutos de la Cooperativa y se aprueba el nombre de la Cooperativa Latinoamericana de Ahorro y Crédito - UTRAHUILCA.Además se establece convenio con FINAGRO para otorgar créditos destinados a inversiones agrícolas, turísticas y mineras.